¿Cuándo y en qué localidades se celebrará “Activa-T”?

Inserta Empleo ha escogido 10 zonas en la región, en función del nivel de contratación que ha aumentado en los 2 últimos años, localizado y acentuado en Polígonos industriales. Para el encuentro se contará con las distintas zonas que a continuación detallamos:

En concreto, en la provincia de Cáceres, las zonas elegidas son las siguientes:

  • Arroyo de la Luz, que se celebrará el 25 de febrero de 2025.
  • Jaraíz de la Vera.
  • Coria.
  • Valencia de Alcántara.
  • Talayuela.

Por su parte, en la provincia de Badajoz, las zonas son:

  • Villafranca de los Barros.
  • Olivenza.
  • Fuente del Maestre.
  • Jerez de los Caballeros.
  • Azuaga.

Desarrollo del Encuentro

Los encuentros que se van a celebrar en cada una de las 10 localidades escogidas por el programa, serán un espacio en formato feria de empleo, en el que Inserta Empleo entablará un diálogo cercano tanto con las empresas, como con las entidades públicas y las propias personas con discapacidad, en torno al futuro de los recursos humanos, a la realidad de las mismas, así como a la inserción real de estas en el mundo laboral.   

Estos encuentros se desarrollarán de la siguiente manera:

09:00 a 09:30h
Recepción del evento

Espacio para la recepción de las personas, entidades, instituciones y empresas que asisten al evento. El espacio Talento Conectado y resto de actividades estarán cerradas hasta después de la inauguración.

09:30 a 10:15h
Inauguración oficial del evento

Se llevará a cabo a través de las autoridades locales y/o regionales, además de la representación de Inserta Empleo y de la propia Fundación ONCE. Este es el espacio a través del cual, Inserta Empleo mostrará su liderazgo en el ámbito del empleo y la discapacidad, mostrando de forma muy breve, algunos de sus proyectos, resultados o retos de futuro.

10:15 a 11:00h
Conferencia inaugural

Se trata de una conferencia de la mano de David Sánchez, psicólogo, coach senior certificado y conferenciante, especialista en empleo y emprendimiento, que permitirá abordar el tema de la discapacidad y el empleo, más como un problema de selección de personal que de falta de capacidades. Cada individuo tiene habilidades y limitaciones, por lo que es esencial centrarse en sus fortalezas y asignarles puestos donde puedan destacar. Además, por su alto conocimiento del empleo y el autoempleo, lanzará mensajes significativos, tanto para las empresas como para las entidades, instituciones y personas con discapacidad.

11:00 a 11:30h
Pausa café networking. Zona de Talento Conectado.

Un espacio para compartir un café y visitar el espacio Talento Conectado.

11:30 a 12:00h
El ecosistema del empleo y la discapacidad en la zona

Un espacio en el que las entidades e instituciones presentes en la zona de Talento Conectado, pueden mostrar en 5 minutos al público asistente, sus proyectos y servicios. Esta actividad cumple 2 objetivos: por un lado, facilitar la participación de entidades e instituciones en la zona de Talento Conectado, y por otro lado, mostrar al público que hay otras opciones además de “su entidad habitual”, y por tanto, que el ecosistema de apoyo al empleo es mucho más amplio, pudiendo aprovechar mejor los servicios disponibles en función de sus necesidades.

12:00 a 12:30h
El valor de las personas con discapacidad

Un espacio de experiencias, con diversos casos de éxito de la zona, y que permita al público sentirse identificado y contar con un modelo de actuación. La idea es traer a varias personas en cada evento, que sean de la zona, y que cuenten cómo tras sus propias dificultades, han logrado normalizar el mundo del trabajo en sus vida, y lo que les aporta en el día a día.

12:30 a 13:15h
Activa tu potencial para conseguir tus metas

Espacio donde reforzar la confianza y entusiasmo que permita convertir los objetivos en resultados reales. Mediante dinámicas participativas y reflexión guiada, se busca cultivar una mentalidad de progreso para superar desafíos y aprovechar fortalezas. La idea es trabajar aspectos como la motivación, la mentalidad positiva y la capacidad de resiliencia de manera práctica y accesible a todo el público asistente. Un taller impartido por Jessica Muñoz, educadora social, coach certificada, y con un amplio recorrido en formación, prospección y orientación laboral a personas con discapacidad.

13:15 a 14:00h
La persona y sus recursos internos en la búsqueda de empleo

Un espacio en que hacer repaso de las competencias internas con que cuenta la persona, en formato de autodiagnóstico, para conocer a qué debe prestar más atención si quiere mejorar el resultado de su búsqueda de empleo. La idea es poner el foco en la propia persona, como elemento fundamental de una búsqueda de empleo exitosa, teniendo en cuenta las competencias que están pidiendo las empresas como la responsabilidad, la actitud, el compromiso o la flexibilidad. Un taller impartido por Koldo Moreno, experto universitario en gestión emocional, coach certificado, y con un amplio recorrido en prospección y orientación laboral en lanzaderas y otros proyectos con personas con discapacidad. Su propio recorrido personal también lo hace ideal para impartir este taller.

14:00
Conclusiones y cierre de la jornada

Cierre de la jornada por parte de la organización.

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