¿Sabías que la mayoría de empresas que han contratado a personas con discapacidad volvería a repetir la experiencia?
Uno de los pilares fundamentales de los Encuentros de Empleo de Activa-T es, sin duda, la implicación activa del tejido empresarial del territorio. En cada cita, las empresas no solo están presentes, sino que ejercen un papel esencial en la construcción de oportunidades reales para las personas con discapacidad.
En el marco de cada encuentro, la Zona de Intermediación Laboral se convierte en un espacio dinámico donde las oportunidades laborales toman forma. Gracias a la colaboración de las empresas de la zona, se ponen a disposición ofertas de empleo reales, con perfiles profesionales diversos y adaptados a las competencias del público participante.
Esta participación empresarial no se limita a la mera publicación de vacantes. Al contrario, muchas de las entidades colaboradoras se involucran directamente en el proceso: desde el contacto inicial y la identificación de necesidades a través de las acciones de prospección, hasta la realización de entrevistas de selección en el propio evento, pasando por el análisis conjunto de candidaturas con el equipo técnico de Inserta Empleo y el programa XTalento.
Referentes de compromiso social y agentes de cambio.
Este modelo permite a las empresas conocer de cerca el talento de personas con discapacidad, descubrir perfiles que quizá no habían considerado y valorar competencias más allá del currículum. Para quienes buscan empleo, es una oportunidad tangible de ser escuchados, valorados y de iniciar un camino hacia la inclusión laboral.
El impacto de este tipo de iniciativas va más allá de la contratación. Las empresas que participan en Activa-T se convierten en referentes de compromiso social, agentes de cambio y embajadoras de la diversidad en el entorno laboral.
En definitiva, los Encuentros de Empleo de Actívate son un punto de conexión directa entre el talento y las oportunidades, donde las empresas tienen un papel protagonista e imprescindible para que la inclusión sea, cada vez más, una realidad cotidiana.
¿Tienes una empresa y quieres formar parte de este proyecto? ¿Quieres conocer las candidaturas de personas que están buscando empleo?
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¡¡Te esperamos!!
